第一，相對性封閉式：辦公室裝修一般是一人一間獨立的公司辦公室，有許多 公司都將管理層的公司辦公室分配在一辦公樓的頂層或平面圖構造深處，目的便是造就一個清靜、安全性、少受打攪的自然環境。
第二，相對性寬闊：辦公室裝修除開考慮到使用的面積略大以外，一般選用較矮的辦公室家具設計方案，目地是以便擴張視覺效果室內空間，由于過度擁堵的自然環境拘束人的邏輯思維，產生心理狀態上的焦慮情緒等難題。
第三，便捷工作中：辦公室裝修一般要把接待處、會議廳、秘書辦公室等分配在挨近管理層工作人員公司辦公室的部位，有許多 公司的場長(主管)公司辦公室都完工套間，外間就分配接待處或秘書辦公室。
第四，辦公室裝修特點獨特：公司領導干部的公司辦公室要體現企業品牌形象，具備公司特點，比如墻壁顏色選用公司主色調、辦公室桌子上放置五星紅旗和公司旗子及其企業logo、墻腳安置公司吉祥物設計這些。此外，辦公空間設計布局要追求完美優雅并非奢華，切忌給人留有庸俗的印象。
針對一般技術人員和后勤人員，很多智能化的公司常要用大公司辦公室、集中辦公的方法，辦公空間設計其目的是提升溝通交流、節約室內空間、有利于監管、提高工作效率。這類大公司辦公室的缺陷是互相影響很大，因此：一是按單位或小單位系統分區，同一單位的工作人員一般集中化在一個地區，二是選用低裝修隔斷，高寬比1.2~1.5米的范疇，為了給每一名職工造就相對性封閉式和單獨的工作中室內空間，降低相互之間的干擾;三是有專業的招待區和休息室，不至于由于一位顧客的到訪而毀壞了別人的清靜工作中。這類大公司辦公室方法有三資企業和一些新科技公司選用得比較多，針對創造力勞動者主導的專業技術人員和社交媒體工作中較多的公關工作人員，她們的公司辦公室則不適合用這一布局方法。


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