辦公屏風的設計與顏色搭配方案:辦公屏風分割辦公空間的大小,根據屏風的不同高度而有所差異,相對較高的辦公屏風,能夠分割相對較大的辦公空間,反之,則分割相對較小的辦公空間。
但是,相對較小的辦公空間對于高辦公屏風來說,存在一定的壓抑感覺,在設計屏風的時候需要注意下面的幾個問題:
1、辦公屏風的隔斷設計應當和辦公室的建筑構造相互呼應,將兩者有機地統一起來。恰當而有效地運用每個空間,讓辦公室空間的使用獲得最大化,根據實際進行分配,讓整個空間充滿設計感,有不會顯得壓抑。
2、辦公屏風隔斷的設計應該要全面考慮到辦公室里面的組織構架、部門的人員以及職位,達到每個部門工作的獨特性以及對辦公空間的需求。
3、辦公室屏風隔斷的設計應該達到企業辦公室管理文化的要求,在相對開放以及相對隱私之間做出抉擇。有些企業注重溝通和協調,有些企業注重信任和授權,有些企業注重獨立的工作環境,因此設計的時候需要根據企業的具體需要進行,以滿足企業的管理便利性為目標。
除了設計之外,對于辦公屏風的顏色選擇與運用也是有一定講究的,使用的時候需要注意:
不一樣的顏色調配代表了不一樣的情感表達。采用曖色調會使人覺得辦公室的環境非常的熱情奔放、親切又富有活力,但是缺陷是存在著喧鬧的感覺,不會顯得很嚴肅。而使用冷色調會讓人感到冷靜舒爽,但是缺陷是使用比較多,很多顏色缺乏個性化。至于中性的顏色調配,會讓然感覺非常莊重嚴肅,代表的是一種理性顏色的文化,但是缺陷是中性顏色讓人感覺沒有感情。
辦公屏風的使用要注意設計要領,也要注意顏色的選取,符合自己企業的辦公文化的辦公屏風隔斷設計才是最理想的。
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